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人財には違和感を感じる

「人材」ではなく「人財」という文字を目にします。うちは人を大切にする会社ですといった企業のアピールや人財コンサルタントと名乗る人が好んで使っています。「人材」とは「才知ある人物、役に立つ人物、社会に貢献する個人のこと」。当て字で人の心は動き...
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意見を言ってくれる人

人に意見を言うことは勇気がいることです。相手が「よく言ってくれた」と気持ちよく受け容れてくれればいいですが「余計なお世話」と思われるかもしれません。それでも勇気をもって意見を言ってくれる人は貴重な存在です。自分の成長にとって欠かせない人です...
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感謝の気持ちを伝える

思いを伝えていると思っていても、相手には伝わっていないことがあります。それは感謝の気持ちです。最も簡単に感謝を表す言葉は「ありがとう」ですが、これは“あいさつ”なのであまり伝わりません。おすすめは「いつもありがとう」。さらにしっかり感謝を伝...
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苦労のあとは楽しいことが

人生良いことばかりではありません。ときには「何で自分だけこんな辛い思いをしなければならないのか」と思うこともあるでしょう。人生は良いことと悪いことが半分ずつ、だとすれば、先に苦しい思いをした方が後の人生が楽しみです。苦労はあとで楽しみを倍に...
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一緒に仕事をしたい人

真面目で真摯に仕事に取り組み、物腰も柔らかく、言葉遣いも丁寧、ただ本音はなかなか言わない人。一方、責任感が強く、どんな状況になっても慌てず、少々の難題でも乗り越えてくれそうな応用力・柔軟性を感じさせ、ときどき本音を漏らす人。どちらも素晴らし...
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人を動かす原動力

人となりを知りたいときに何を聞きますか。思いつくまま質問を投げかけ、その人の考え方を聞けば、人となりがわかってきます。しかしそれはその人のほんの一部かもしれません。人を動かしているのは何か、苦しくてもそれを乗り越えるときの原動力は何か。それ...
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最も効果的な社員の育て方

優秀な社員とはどんな人でしょうか。営業成績が抜群の人、優れた技術者、常に前向きな提案をしてくれる人、いつも明るく笑顔で働いてくれる人、どの人もわが社にいてほしい社員です。「人材育成は社長の仕事」です。しかし社長1人で全員を優秀な社員に育てる...
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絶対に真似できない人間力

自分の店を必ず繁盛させる自信があるという飲食店経営者に会いました。その秘訣は「気」だそうです。どんな繁盛店でも、しばらくすると似たような店ができます。味、価格、オペレーション、雰囲気、どれも真似しようと思えばできます。しかし絶対に真似できな...
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アナログの良さを実感する

リモートが続いていた会議が、久しぶりにリアルで実施されました。まったくストレスがなく、本音の議論もたっぷりできました。人と会って話をすることがどれほど大事かが実感できた瞬間です。どんな場所に行き、誰と出会ってどんな話をし、その場はどんな雰囲...
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逆風に乗って飛躍する

「何もかもがあなたにとって逆風だと感じたら思いだしてほしい。飛行機は向かい風で離陸するのであって、決して追い風ではない(ヘンリー・フォード)」物事が思うように進まないときや、逆風を感じたこきこそ、人は成長に向かって飛躍できます。「逆風」は立...